Q&A
직무소개
연합뉴스tv 인사 담당자분 계실까요?
잡플래닛 통해서 연합뉴스tv에 인재풀을 등록해 놓았는데 혹시 당사에서 인재풀 확인을 하시는지 궁금합니다.
연합뉴스tv 논술 관련 질문입니다.
방송경영 직무 논술 시험을 보고 왔습니다. 본사의 장단점을 부각하거나 보완할 수 있는 방안을 서술하라는 주제로 시험을 치뤘는데요, 제가 연합뉴스tv에 대해 많이 알고 있어서 그걸 바탕으로, 본사에 관심이 많다는 티(?)를 많이 내며 논술을 서술했습니다. 그런데 너무 긴장한 탓에 문장을 매끄럽지 못하게 써서 제출해서 살짝 걱정이 됩니다. 방송경영 직무 논술에서 문장 구사력이 당락을 크게 좌우할까요? 회사에 대한 관심과 정보가 많다는 것이 잘 드러나면 괜찮을 수도 있을까요?
자기소개서가 자유양식일 경우
언론사 기자 지망생입니다. 대다수 신문사에서는 자기소개서가 자유양식인 경우가 많은데요. 어디에 중점을 두고 써야할지 고민입니다. 그리고 자유양식으로 하는 특별한 이유가 있을까요..?
언론사 논술 시험 시 연습지
방송국이나 언론사 논술 시험을 볼 때 답안지와 연습지를 배부하던데 연습지는 순수하게 답안 작성 전 연습을 하라고 주는 건가요, 아니면 연습지에 적힌 내용까지 모두 평가에 사용하는 건가요?
방송사업은 구체적으로 어떤 일을 하나요?
연합뉴스tv의 방송사업 직무는 구체적으로 어떤 일을 하는지 궁금합니다! 그리고 실무면접에서는 어떤 점을 중점적으로 질문하고 평가할까요?
인사
인사 지원자입니다. 커리어 골을 묻는 질문에 대한 (혹은 10년 후 모습) 제 답변이 어떤지 여쭙고 싶습니다. 위 질문에 저는 보통 인사 제도를 기획하는 것이 궁극적인 목표입니다. 인사 제도를 수립하기 위해선 인사 업무에 대한 이해뿐만 아니라 산업과 기업에 대한 이해가 필요합니다. 이를 위해 입사 초기엔 인사 업무 전반을 익힐 것입니다. 전반적인 이해를 쌓은 후 기업의 운영 목표에 맞추어 인사 제도를 기획하고 싶습니다. 이 대답이 사내 상황에 맞춰 보았을때 논리적으로 맞는지 궁금합니다. 제가 알기로는 기획 직무는 보통 5년 이상의 경력을 갖춘 분들이 하는 것으로 알아서요. 또한 기획 직무를 맡기 이전에 인사 담당자로서 거쳐야 할 일들?이 있다면 무엇이 있는지 알고 싶습니다.
인사 직무 자격증
안녕하세요, 인사 직무 취업 준비 중인 20대 후반 취준생 입니다. 원래 콘텐츠 업계에서 피디로 일하다가 최근 인사 직무로 이직을 희망하고 있는데요. 스펙이 영상, 미디어 쪽이다보니 인사 직무에 대한 관심을 드러내는 것이 쉽지 않아 자격증을 취득하려고 합니다. 현재 오픽 자격증을 취득 준비중에 있으며, 보유한 이력은 아래와 같습니다. 인서울 상위권 학점 3.6, 토익 920, 한국어 자격증 2+ 영상 경력 알바&정규직 포함 2년 강사 경력 프리랜서 2년, 그 외 교육 진행 경험 다수 목표는 인사 중 교육 직무이나, 인사 직무 취업이 쉽지 않아 관리쪽까지 포괄적으로 준비를 희망합니다. 24년도 하반기 대기업 공채를 목표로 남은 3-4개월 동안 인사 역량 강화를 목표로 하고 있습니다. 1) ERP인사 자격증을 취득하려고 하는데, 실제 취업에 도움이 될지 현직자 분의 조언을 듣고 싶습니다. 1-2) 만약 관심사 정도를 드러낸다면 인사 1급과 2급에 큰 차이가 있을까요? 그래도 1급을 따는 편이 좋은지, 아님 2급을 따도 비슷하게 보는지 궁금합니다. 1-3) 혹 다른 취득하면 좋을 자격증이 있을지도 궁금합니다. 2) 자격증 취득 외에 쌓아두면 좋을 경험이나, 긍정적으로 보는 포트폴리오 활동들이 있을지 궁금합니다. 3) 자소서에서 계속 커뮤니케이션 역량만을 강조하게 되는 것 같은데, 보다 중점적으로 보는 역량이 있을지 궁금합니다. +4) 타 직무에서 이직한 지원자는 인사지원자로서 전문성이 떨어진다고 느낄지 걱정이 됩니다. 직무변경자에게 해줄 수 있는 조언이 있을까요? 섬세한 조언 미리 감사드립니다.
방송사나 대기업 해외영업 취업 가능할까요?
안녕하세요. 군대를 다녀오구 복학하고 이제 곧 졸업하여 취직을 생각하고있는 25살입니다. 전 20위권 미국대학에서 미국유학생활을 하구있는데 제가 학점이 너무 낮아서요ㅠㅠ 1,2학년때 개판을 치고 군대다녀와서 정신을 차렸는데.... 스펙이 충분할 지 그리고 제가 더 집중하거나 향후 해야 할 것에 대한 갈피가 충분히 잡히지 않아 이렇게 남기네요ㅠㅠ 목표는 대기업이나 방송사(기자/방송기자) 입니다 일단 제 스펙은 미국대학 20위권 학점 3.4 /4.5 HSK 6급 한자능력 2급 토익 970 등 자격증 몇개 보유 인턴경험 : 연합뉴스, 채널A 간추리자면 이렇게 되는데 걱정되는 것이 제가 1,2학년때 잘 집중을 하지 않아서 학점이 그다지 높지가 않다는 것입니다. 3,4학년이 되어서야 많이 복구를 하고는 있는데 서류전형에서 경쟁력이 떨어질 수 있어 걱정이되네요ㅠㅠ
방송사 및 대기업 스펙 평가 부탁드립니다...!
방송사나 대기업 해외영업 취업 가능할까요? 안녕하세요. 군대를 다녀오구 복학하고 이제 곧 졸업하여 취직을 생각하고있는 25살입니다. 전 20위권 미국대학에서 미국유학생활을 하구있는데 제가 학점이 너무 낮아서요ㅠㅠ 1,2학년때 개판을 치고 군대다녀와서 정신을 차렸는데.... 스펙이 충분할 지 그리고 제가 더 집중하거나 향후 해야 할 것에 대한 갈피가 충분히 잡히지 않아 이렇게 남기네요ㅠㅠ 목표는 대기업이나 방송사(기자/방송기자) 입니다 일단 제 스펙은 미국대학 20위권 학점 3.0 /4.5 HSK 6급 한자능력 2급 토익 990 등 자격증 몇개 보유 인턴경험 : 연합뉴스, 채널A 간추리자면 이렇게 되는데 걱정되는 것이 제가 1,2학년때 잘 집중을 하지 않아서 학점이 3.0으로 높지 않다는 것입니다ㅠㅠ 3,4학년이 되어서야 많이 복구를 하고는 있는데 서류전형에서 경쟁력이 떨어질 수 있어 걱정이되네요ㅠㅠ
인사 직무 면접 관련하여 궁금증이 있습니다.
안녕하세요 선배님들. 인사 직무로 취업을 준비하고 있는 취준생입니다. 최근 면접에서 계속 떨어져서 문제점이 무엇인지 고견 구하고자 글을 올리게 되었습니다. 제가 가장 의구심이 드는 부분을 세 가지로 정리하자면 1. '인사 직무가 무엇이라고 생각하는가?' , '인사 직무에서 무엇이 중요한가?' 에 대한 답변으로 '사람의 마음을 얻는 것' , '신뢰를 얻는 것' 이라고 했는데 실무자 입장에서 봤을 때 맞는 얘기인지 궁금합니다. (+ 혹시 여건이 되신다면, 인사 직무가 무엇이며 어떤 점이 제일 중요한지 알려주시면 정말 감사하겠습니다.) 2. 제가 인사 직무에서의 강점을 '직원을 고객처럼 배려하는 마음'이라고 어필했는데, 이 부분을 혹시 면접관들이 안 좋게 보지는 않았나 하는 점입니다. 아무래도 인사 직무 특성상 사측을 대변해야 하는점이 많은지라.. 3. 직무특성상 차분한 느낌을 주려 제스쳐를 자제하고, 나긋하고 차분하게 얘기했는데 혹시 자신감 결여로 보지는 않았을지 궁금합니다.
인사 직무에 대해
인사 직무에 대한 자소서 작성이 힘들어서 이렇게 질문 올리게 되었습니다. 저는 기존에 마케팅 직무를 목표로 관련 경험을 쌓았고 이번 하반기에 많은 자소서를 써보았습니다. 하지만 마케팅은 직무 특성상 채용인원이 적으면서 또 지원자는 많아 경쟁률에 있어서 부담스러운 부분이 있었습니다. 그래서 이제 마케팅뿐만 아니라 취업의 가능성을 조금이라도 높이고자 다른 직무들도 보기 시작했습니다. 그러던 중, 인사 직무에 관심을 갖게 되었는데 관련 경험도 없고 자소서에 뭐라고 써야할지 감이 안 잡히더라구요. 몇 가지 질문을 넘버링해서 여쭤보자면 1. 인사 직무 관련 경험에 무엇을 써야할까요? (마케팅의 경우 관련 공모전이나 대외활동이 많은데, 대학생이 할만한 인사 관련 활동이 없어서 대체 어떤 실무 경험을 써야할지...) 2. 인사 직무를 위한 스펙이 무엇이 있을까요? (자격증이라던지.. 아니면 우대하는 대학 전공이라던지..) 3. 인사 직무를 채용할 때 가장 중요하게 고려하는(혹은 직무를 대표하는) 점이 무엇일까요? (Ex. 간단하게 공대는 기사자격증, 해외영업은 외국어능력, 마케팅은 실무경험이라면 인사는?)
인사 직무 지망하는데 인사 직무의 전문성은 무엇이 있을까요?
인사 직무 희망하는데 인사 직무 자기소개서 질문으로 5. 지원 분야와 관련하여 특정 영역의 전문성을 키우기 위해 꾸준히 노력한 경험에 대해 서술해 주십시오. (전문성의 구체적 영역(예. 통계 분석)/ 전문성을 높이기 위한 학습 과정/ 전문성 획득을 위해 투입한 시간 및 방법/ 습득한 지식 및 기술을 실전적으로 적용해 본 사례/ 전문성을 객관적으로 확인한 경험/ 전문성 향상을 위해 교류하고 있는 네트워크/ 경험의 진실성을 증명할 수 있는 근거가 잘 드러나도록 기술) (700~1000 자 10 단락 이내)* 라고 나왔네요.. 전문성이라고 하면 어떤 것이 될 수 있을까요? 제가 마케팅 인턴 2회, 공모전 수상도 있어서 분석력이나 기획력이라고 하려고 하긴 했는데... 인사 직무랑은 잘 맞지 않는 것 같아서요.